Сейм поддержал запрет для работодателей требовать знания русского

РИГА, 6 сен — Sputnik. Сейм сегодня в первом чтении поддержал поправки к закону о труде, запрещающие работодателю требовать от работника знания иностранного языка, если его использование не входит в его рабочие обязанности, сообщает LSM.lv.

За поправки проголосовали 55 депутатов, против — 20, восемь парламентариев в голосовании не участвовали, депутат Анри Матисс воздержался.

Согласно поданному Нацблоком законопроекту, работодателю, если это государственное или муниципальное учреждение или предприятие, запрещается требовать знания языка, который не является официальным языком ЕС. В то же время правительство может вводить исключения. Партия предлагает также дополнить закон о труде нормой, согласно которой работник при выполнении рабочих обязанностей в общении с латвийскими гражданами, негражданами и лицами, имеющими вид на жительство в Латвии, имеет право использовать только госязык.

Нацблок подчеркивает, что цель поправок – "устранить лингвистическую дискриминацию латышей на работе, а также способствовать их репатриации и тому, чтобы они оставались в Латвии". Это один из пунктов предвыборной кампании партии: в ее рекламных роликах регулярно появляются молодые люди, которые якобы не смогли найти работу в Латвии из-за того, что все работодатели требуют знания русского.

​Ранее комиссия Сейма по социальным делам и труду отклонила это предложение. Социальные партнеры правительства тоже не поддерживают эти поправки. Латвийская Конфедерация работодателей назвала эти поправки чисто политической инициативой, а некоторые их положения — абсурдными.

В Конфедерации объяснили, что бизнесмены и без каких-то поправок к закону уже сейчас настаивают на знании сотрудниками только тех языков, которые требуются в работе, потому что знание любого дополнительного языка — это дополнительный навык, более высокая квалификация, а за это нужно больше платить.